Tras reunirse con Capitanich ATP suspende las medidas de fuerza - EsChaco.com - Resistencia

ESTADO DE ALERTA Y ASAMBLEA PERMANENTE

Martes, 4 de agosto de 2015

Tras reunirse con Capitanich ATP suspende las medidas de fuerza

Desde el Sindicato de Empleados de Rentas (Si. Emp. Re.), confirmaron que luego de haber sido recibidos el día de ayer por el Gobernador de la Provincia del Chaco, Cr. Jorge M. Capitanich y por un grupo de funcionarios de Hacienda se logró la orden del Mandatario Provincial en avanzar de inmediato en lo solicitado.

Lo cual, se materializo durante la mañana de hoy. Cuando fueron emitidos los informes correspondientes a la Comisión de Hacienda y presupuesto de la Cámara de Diputados de la Provincia del CHACO.
A tal efecto, se convocó nuevamente a asamblea de trabajadores donde se informó y se resolvió:

• SUSPENDER LA MEDIDA DE FUERZA, decretada para el 04 de AGOSTO y 05 de AGOSTO, a partir de las 13:00 hs del día de la fecha, en virtud de un compás de espera. Otorgando de esta forma, el tiempo necesario para cumplir con los compromisos asumidos para la solución de la mayoría de los puntos en conflicto.

• ESTADO DE ALERTA Y ASAMBLEA PERMANENTE para el día MIERCOLES 05 DE AGOSTO DE 2015 y en nuestro ámbito de representación por 72 horas. En virtud de la necesidad de una solución inmediata nuestra temática sectorial. Los puntos de reclamo son:

a. Cumplimiento con la formalización de la modificación del porcentaje de incompatibilidad acordado con el Ejecutivo ante la Dirección de Trabajo Provincial para TODO el personal de la Administración Tributaria Provincial.

b. Regularización de bonificaciones al personal establecidas por la Ley N°1276 por función específica de actividad en el organismo (Riesgo de Caja).

c. Creación de los mandos inferiores de la estructura orgánica (Supervisores, Receptores, etc).

d. Cese de las prácticas antisindicales por parte del Administrador General y cese de la violencia laboral.

e. Concurso de Antecedentes y oposición para la Administración Tributaria Provincial.