Más de 1.300 trabajadores de SAMEEP concluyeron sus estudios secundarios - EsChaco.com - Resistencia

Gustavo Martínez entregó titulos secundarios

Jueves, 27 de noviembre de 2014

Más de 1.300 trabajadores de SAMEEP concluyeron sus estudios secundarios

En un acto que estuvo encabezado por autoridades de SAMEEP, 300 agentes de de Resistencia, Villa Ángela y General San Martín recibieron su título secundario, obtenido gracias al programa de terminalidad educativa que esta empresa puso en marcha por medio de un convenio con el Ministerio de Educación de la provincia

Con esta nueva entrega, ya suman más de 1.300 trabajadores del organismo que concluyeron sus estudios. Martínez ratificó el objetivo de que la formación y la incorporación de conocimientos sea un enriquecimiento permanente de los equipos de trabajo de esta empresa.

El programa actualmente continúa desarrollándose para agentes de la empresa SAMEEP en Resistencia y en las localidades de Sáenz Peña, La Leonesa, General San Martín.

Estuvieron presentes el presidente de SAMEEP, Gustavo Martínez, los gerentes General Omar Rodríguez, de Servicios Raúl Zapata, Administrativo Enrique Masachs, la directora de Títulos y Equivalencias del Ministerio de Educación Nora Michunovich, la auxiliar del Programa Terminalidad Educativa General San Martín, Paola Ortiz y de Villa Ángela Gustavo Nolting, el coordinador general del Programa del Ministerio de Educación Luís Robles, la jefa de la División de Capacitación de SAMEEP Paola Enríquez y jefes de departamento de zona.

“Es muy importante para nosotros cumplir con esta etapa que permite que los alumnos del sistema educativo puedan tener la incorporación de su título secundario y para la organización de trabajo de SAMEEP también es muy satisfactorio e importante sumar la posibilidad de que sus trabajadores tengan la formación de la educación formal en este caso cumpliendo su segundo ciclo, su escuela secundaria”, sostuvo Martínez.

Por otra parte afirmó que “es parte de la política permanente de SAMEEP apoyar e incentivar la capacitación de sus trabajadores sobre todo en las áreas especificas que tienen que ver con la prestación del servicio, como las tecnicaturas que se vienen propiciando desde esta empresa en forma conjunta con la Unidad Educativa Privada Nº 172 con la cual tenemos conveniada la formación de técnico superior en obras civiles, hidráulicas, en mecánica, en electromecánica y en gestión ambiental que permite que las personas que terminan su colegio secundario puedan a su vez avanzar sobre la terminalidad de esta tecnicatura superior terciaria”, especificó.